他现任上司之间的言就传到了他的耳边。
吕竹的成经历,伴随了一条他家大人的谣言线,起初在商场游乐场,人们说她未婚先,等他上学后她不来参加家会,同学就传她忙于某业务,牵连他也成了野,后来她现在学校找老师的麻烦,没过多久她就成了第叁者专业......为了捍卫她的名誉,不喜暴力的他没少动拳,原因很简单,跟那个阶段的人最效的沟通方式就是拳,而不像现在工作环境里的人。
他们需要的不是拳,也不是理,而是一迂回的东西,甚至回避沟通,指东打西,指鹿为,指桑骂槐,要说他们真不清楚解决问题的正确方式是什么吗?不见得。
“吕竹,你夫找。”
他扫了一办公室那些不怀好意表的人,“好。”明明是成年人的声音,却有一别的调调,像......小孩的音。
闲得风扇的同事就看他懒洋洋起,懒洋洋走去领导办公间。
“正本清源”的四个书法字挂在男人背后的墙上,一门就能看得到,吕竹耷。
这位新来的上司,据说之前是行政工作的,了新项目的负责人,对技术没有概念,只知立规矩,比如之前上司会尽最大可能让吕竹去发挥他的,新上司就相反,一也没有迁就犊的意思,越是不懂规矩的,就越要教他人,这不,吕竹就是领受他教的号。
上司刚看完他写的工作报告,问他是不是对现在工作有很的抵绪。
吕竹回答是,直言不讳现在的工作是浪费时间,他现在跟前端日呈现截然不同的状态,之前有多忙,现在就有多闲,每天都陷在一堆规章程制度里,大脑空白,提不起劲。
上司问是否对他有意见。
吕竹想了想,告诉他:“不要我,我就没意见。”
上司挲着指思考了小会儿,忽然跟他了底,说他本无意来新项目负责人这个位置,但所有人都不愿意来,他也是被赶鸭上架的,所以他永远是代理,不会是真正的负责人,同时,他领受这个职位,也是受人所托。
他没说受谁托付,吕竹静静听着。
代理有个好,大的资源没那么轻松调,大的责任也就没那么容易担上,知他能力很行,也有劲,一个人就可以调试完新设备,调试完呢?一旦新设备没有跟上病毒变异,或者检测疏漏.......
没等上司说完,他打断:“我们可以自己更新设备,为什么一定要等别人来更新?”
“谁?”上司诧异地问。
“我可以。”吕竹伸手从上司手肘压着的报告中准一迭。
一个月前他就提了自己设计检测设备的思路。